Att vara en förebild för sina kollegor
Som förstelärare och utvecklingspedagog i Hagfors kommun deltar man i träffar tillsammans med biträdande barn- och bildningschef där man diskuterar forskning, utvecklingsfrågor och uppdraget som förstelärare/utvecklingspedagog samt vad detta innebär.
Maria Törngren, biträdande barn- och bildningschef och jag Jenny Dahlin kommer att genom blogginlägg här återge för er vad dessa gemensamma träffar innehåller.
Senaste träffen i december 2018 handlade om att vara en förebild för sina kollegor.
Här diskuterade vi vad forskning säger och läste tillsammans en del inlägg kring detta. Bland annat:
https://www.dalecarnegie.se/blogg/ar-du-ratt-forebild-for-dina-kollegor/
Hur tänker vi kring definitionen av begreppet förebild?
Nedanstående är förstelärarnas/utvecklingspedagogernas syn efter diskussionen i december:
Nedanstående är förstelärarnas/utvecklingspedagogernas syn efter diskussionen i december:
- Någon vi kan lita på, någon som är trygg, någon att be om hjälp. Någon som vägleder andra och kan ge andra beröm.
- Någon som har kunskap och har visat sig kunnig. Engagerad, lyhörd, lyssnar på andra.
- Att vara professionell, förebild för många både kollegor och elever. Att man har en god yrkesetik.
- Någon som behandlar alla lika.
- Någon som är ödmjuk och visar stolthet på ett ödmjukt sätt.
- Någon som är en inspirationskälla och som skapar nyfikenhet.
Hur kan man som förstelärare/utvecklingspedagog bli en förebild för sina kollegor?
Genom att:
- vara ödmjuk och lyhörd
- föregå med gott exempel, god yrkesetik, professionell
- inte lägga egna värderingar, vara inkluderande
- ta sig tid i mötet med människor, ha ett professionellt bemötande
- sprida glädje, visa ett engagemang
- kunna sålla, vara eftertänksam, vara källkritisk
- vara intresserad av samarbete, bjuda in till delaktighet, visa respekt för varandra och visa att man kan be om hjälp - vara prestigelös
- vara en målhävdare
Vilka "nycklar"/nyckelord lyfter vi fram hos oss kring detta?
tydlighet nytänkande inspiratör
ödmjukhet nyfiken ansvarstagande
erfarenhet flexibel vägledande
driven kunnig ser helheter
Detta var lite inspel från träffen i december!
Nytt inspel kommer från Biträdande barn- och bildningschef i februari.
Med vänlig hälsning
Jenny Dahlin
Skolchef
Kommentarer
Skicka en kommentar